6月2日—4日，校党委副书记、副校长王涛率队赴国际商学院、计算机科学学院、体育学院、音乐学院、教育学院、心理学院调研督导就业工作。研究生部主任杨祖培、学生处处长解勇国、教务处副处长刘瑜、就业中心主任田安政、副主任路正社参加调研。

    王涛指出，今年，毕业生就业工作受到多方面的关注，国家相继出台了一系列优惠政策和扶持措施促进大学生就业。在年初召开的学校工作部署动员大会上，江秀乐书记、房喻校长专门强调做好就业工作，学校2009年工作要点也对就业工作提出了明确要求。他强调，此次联合研究生部、招办、学生处、就业中心到各学院调研，既是结合学习实践科学发展观活动，对就业工作中存在的问题进行集中会诊和商议解决，又要通过就业情况对专业设置、课程体系、招生规模等进行改革和调整，不断提升我校人才培养质量。

    在调研过程中，各学院领导班子汇报了目前毕业生就业最新情况，他们表示，学院上下对毕业生就业工作高度重视，充分认识到学生就业不仅关乎到学生发展，而且关乎到学院未来的发展和提升。在最后阶段，各学院均将采取相应措施，充分利用国家相关优惠政策，采取“领导包干”的方式对未就业毕业生进行指导和帮扶，重点做好思想教育和心理辅导，动员和鼓励有意向的毕业生尽快签约。

    参加调研的各职能部门负责人分别结合研究生培养、招生工作、学生管理、就业工作与各学院领导进行了讨论交流。

    王涛在调研中强调，当前就业工作已进入攻坚收尾阶段，各学院领导和教职工要高度重视，充分认识当前的形势，认识到学生就业对学院发展的重要意义；要做好毕业教育，引导毕业生合理调整就业期望值；要采取办法、竭尽全力，落实责任，鼓励学生尽快签约；要做好对困难毕业生的扶持和帮助，确保每个学生有人管、有人帮、有人关爱。同时，他强调，各学院要根据就业情况，深化教育教学改革，对专业设置、课程规划进行调整，结合我校建设“以教师教育为主要特色的综合性研究型大学”的总体要求，立足当前，放眼长远，加强对学生实践能力和综合素质的培养，不断提升学生的就业能力。